翻了越南多家银行上半年财报，真的越看越感慨 —— 薪资分化也太明显了吧！
KEA中越英才网KEA中越英才网涨薪阵营真的很香 ▫️
LPBank 禄发银行：员工平均月薪直接冲到 3700 万盾，比去年多了整整 1000 万！关键是员工人数基本没变，纯纯实打实涨福利 ▫️
Techcombank 技商银行：依旧是业内顶流待遇！算上各种补贴，平均月薪能到 4600 万盾，单工资部分也有 3900 万，比去年涨了 600 万，工资基金直接多花了 2 成多 ▫️
VIB 国际商业银行：总支出虽然少了，但精简了人员，算下来平均月薪还是有 3650 万，比去年还是涨的
KEA中越英才网KEA中越英才网反差最大的 VPBank 总支出其实还涨了 2.6%，但员工从 1.5 万 + 猛增到 1.8 万 +，结果平均收入直接从 4100 万砍到 3600 万，单工资部分更是从 3800 万掉到 3200 万…
KEA中越英才网KEA中越英才网最扎心的是领导层 普通员工平均收入降了，高管的钱却越拿越多！ 总经理阮德荣半年就拿了 66 亿盾，相当于月入 11 亿！ 董事长月入近 2.9 亿，两位副董也都有 2.7 亿 / 月，就连监事会总薪酬都涨了 50%…
KEA中越英才网KEA中越英才网一边是普通人跟着扩招被摊薄收入，一边是高层薪资逆势上涨，这种分化真的太让人唏嘘了
KEA中越英才网在越南做金融行业的姐妹，你们身边也是这样吗？
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